Handbuch psychotechnischer Eignungsprüfungen / von Fritz Giese.

  • Giese, Fritz, 1890-1935.
Date:
1925
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Credit: Handbuch psychotechnischer Eignungsprüfungen / von Fritz Giese. Source: Wellcome Collection.

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    2. Versuche mit grotesken Prämissen.239 3. Angewandte Produktion.241 ß) Der Geistesarbeiter.242 1. Quellenverwertungsprobe.245 2. Katalogtest.246 3. Textkritikprobe.247 § 38. Spontaneität (der unwissentliche Versuch).249 а) Auswertung anderer Versuche.249 1. Fragebogenmethode.251 2. Praktische Intelligenz.251 3. Arbeitsweise. .252 ß) Der Spon tanraum. .253 1. Klappenfeld.255 2. Aktionskontroller.256 § 39. Ethik und Humor.258 u) Ethik.258 1. Befragung.259 2. Fernaldprobe.260 ß) Humorprüfung.262 § 40. b)EffektiveGestaltung.266 § 41. Die Arbeitsprobe.266 u) Theoretische Bemerkungen.266 1. Geschichtliches.266 2. Begriffsbestimmung.267 3. Ergebnisse der theoretischen Psychologie.268 ß) Die Praxis.271 1. Arbeitsprobe als Komplexprüfung .271 2. Individual- und Kollektivanwendung.273 3. Formale Buchungen.274 4. Beobachtungsgrundsätze bei der Arbeitsprobe.277 5. Probengewinnung.278 6. Probenbeispiele.2S0 Sortierarbeit.'.280 Rechnen.280 Stanzen.280 Packarbeit.280 Abwiegen.280 Reinemachen.281 Einfädeln.282 Wickeln.282 Schrauben.282 Drahtarbeit.282 Sandarbeit.282 Zusammensetzen. ..282 Musterherstellung.282 Y) Ergeb nisse. .284 1. Rohwerte.284 2. Sachliche Ergebnisse.284 б) Besondere Arbeitsprobleme.286 1. Zwangsläufige Arbeitsformen.286 2. Prüfung der Monotoniewirkung.289 3. Akkordarbeit.292 § 42. Probearbeit und Anlernverfahren.294 o.) Probearbeiten und Arbeitsproben.294 ß) Anlernverfahren und Allgemeindiagnose.296 §43. B. Personenauswahl im Großbetrieb.298 § 44. 1. Pauschalprüfungen.301 a) Niveauprüfung.311 b) Weibliche Handgeschicklichkeitsprüfung .... 317